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  • 5ème Club jeunes diplômés le 19 Septembre

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  • Découvrez la Garantie jeunes avec la Mission Locale

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  • Concours révélateur de talents saison 6

    Concours révélateur de talents saison 6

  • Dispositif 100 Chances 100 Emplois

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  • Signature convention SNCF / Ville de Nanterre

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  • Bulletin d'information BTP et Ecoactivités

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La U Arena recrute à Nanterre le 08 Septembre

La U Arena recrute à Nanterre le 08 Septembre Le forum du 8 septembre Vous souhaitez bénéficier de ces opportunités ? Venez postuler auprès de chaque entreprise qui travaillera dans la U Arena, et vous positionner sur les missions qui vous intéressent. Rendez-vous vendredi 8 septembre, à partir de 14 heures, à la salle des Congrès de Nanterre... Read more...

5ème Club jeunes diplômés le 19 Septembre

5ème Club jeunes diplômés le 19 Septembre 5ème Club jeunes diplômés par NQT en lien avec la ville. Vous êtes jeunes diplômés nanterriens, venez à notre Club Jeunes Diplômés pour multiplier vos opportunités de trouver un emploi ! Si vous êtes actuellement jeune diplômé BAC+3 ou plus, que vous avez moins de 30 ans et recherchez un empl... Read more...

Découvrez la Garantie jeunes avec la Mission Locale

Découvrez la Garantie jeunes avec la Mission Locale Libérer les potentiels ! La Garantie Jeunes vise à accompagner les jeunes de 18 à 25 ans vers l’autonomie et l’emploi en leur permettant notamment de réaliser des expériences en entreprise et de suivre des formations. Il s’agit d’un accompagnement GLOBAL et INTÉGRÉ fait par la MISSION LOCALE. Pour... Read more...

Concours révélateur de talents saison 6

Concours révélateur de talents saison 6 Concours Révélateur de Talents Lancé en février 2016, l'aventure Révélateur de Talents saison 6, le challenge des entrepreneurs ouvert dans la Seine-Saint-Denis, les Hauts-de-Seine et le Val-d'Oise est arrivé à sa fin. Après avoir bénéficié de pitchs vidéo en collaboration avec la MEF NA... Read more...

Dispositif 100 Chances 100 Emplois

Dispositif 100 Chances 100 Emplois 100 Chances 100 Emplois : un programme ambitieux Dispositif à destination des Nanterriens, Rueillois et Suresnois (inscription obligatoire auprès de votre conseiller/e mission locale) • Insérer des jeunes adultes (18 – 30 ans) dans le monde professionnel en les accompagnants jusqu’à l’emploi durab... Read more...

Signature convention SNCF / Ville de Nanterre

Signature convention SNCF / Ville de Nanterre Une convention a été signée entre la ville et la SNCF pour encourager l’insertion sur le chantier du RER E. Construits en 1912 pour accueillir l’un des plus grands centres de réparation de la Sncf en banlieue, les ateliers de la Folies retrouveront tout leur prestige avec le prolongement de la lign... Read more...

Bulletin d'information BTP et Ecoactivités

Bulletin d'information BTP et Ecoactivités Information métiers BTP et Eco-activités Depuis 2015, au travers de leurs réponses à des appels à projets et leurs plans d’actions annuels respectifs, les Maisons de l’Emploi de Nanterre, Rueil-Suresnes et de Rives de Seine développent des initiatives concertées en faveur du soutien à la filière Bâ... Read more...

les outils

1. Le CV

A ne pas faire :

Les fautes d’orthographe, de syntaxe et de grammaire

Les annotations manuelles

Les présentations pompeuses

Le mensonge grossier

Le narcissisme comme « Ma formation », « Mes expériences », « Mes activités » (donc être plus humble avec des expressions plus simples et plus courantes)

La mise en valeur des échecs en mettant en avant des informations négatives (ex. veuf, divorcé…)

L’absence de coordonnées

Les trous chronologiques (ex. un trou d’un an ou deux ne passera jamais inaperçu)

La mention du salaire (à réserver pour l’entretien d’embauche)

Des informations à connotation politique, syndicale, religieuse

Votre signature sur le CV

Vos références (à réserver pour la lettre de motivation)

La nature de vos contrats (CES, CDI, CDD etc.)

Votre numéro de Sécurité Sociale et de permis de conduire

Cf « 100 CV et lettres de motivation spécial jeunes diplômés » Studyrama p.139 à 157

(CV du parfait petit intellectuel, CV fourre-tout, CV de l’universitaire endurci, CV de l’éternel étudiant, CV « gonflé », CV banalisé, CV catastrophe, CV brouillon)

Cf « Réussir son CV » J.-M. ENGELHARD, L’Express

12 règles d’or dont :

  • Structurez votre CV de façon cohérente
  • Sélectionnez et adaptez les informations contenues dans votre CV en fonction de votre projet professionnel, de l’entreprise et du poste convoité etc

Les Financeurs :

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